COP, Oferty pracy

Określenie stanowiska:

referent ds. obsługi kadrowej Centrum Integracji Społecznej -1/2 etatu; umowa na czas trwania projektu tj. do 31.08.2023 r.; w przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym umowa zostanie zawarta na okres 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia do końca trwania projektu tj. do 31.08.2023 r.

Wymagania niezbędne:
* wykształcenie wyższe,
* obywatelstwo polskie bądź obywatelstwo kraju Unii Europejskiej albo innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia,
* posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
* korzystanie z pełni praw publicznych,
* niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
* nieposzlakowana opinia,
* dysponowanie wiedzą merytoryczną i umiejętnościami praktycznymi z zakresu powierzonych obowiązków,
* znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków referenta ds. obsługi kadrowej w Centrum Integracji Społecznej.

Wymagania dodatkowe:
* znajomość ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym,
* dobra znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,
* umiejętność pacy w zespole, komunikatywność,
* systematyczność, odporność na stres, skrupulatność i sumienność,
* umiejętność efektywnego planowania pracy,
* umiejętność śledzenia zmian w przepisach.

Szczegółowe informacje o naborze:
http://zcop.zory.bip.net.pl/?c=2324

COP, Oferty pracy

Stanowisko:
Psycholog w Centrum Integracji Społecznej w Żorach, stanowisko pomocnicze, umowa o pracę na 1/2 etatu,
umowa na czas trwania projektu tj. do 31.08.2023 r.

Wymagania niezbędne:
* wykształcenie wyższe psychologiczne na kierunku psychologia – jednolite pięcioletnie studia magisterskie,
* obywatelstwo polskie bądź obywatelstwo kraju Unii Europejskiej albo innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia,
* korzystanie z pełni praw publicznych,
* posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
* znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków – psychologa.

Wymagania dodatkowe:
* znajomość środowiska Windows oraz pakietu MS Office.
* znajomość ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym,
* predyspozycje osobowościowe: wysoka kultura osobista, sumienność, dyspozycyjność, odpowiedzialność, odporność na stres,
* doświadczenie w poradnictwie psychologicznym.

Szczegółowe informacje o naborze:
http://zcop.zory.bip.net.pl/?c=2321

COP, Oferty pracy

Określenie stanowiska:
instruktor zawodu w Centrum Integracji Społecznej – Instruktor pracowni remontowo- budowlanej – stanowisko pomocnicze,
umowa o pracę na 1 etat, umowa na czas trwania projektu tj. do 31.08.2023 r.

Wymagania niezbędne:
* wykształcenie średnie, odpowiednie dla zawodu,
obywatelstwo polskie bądź obywatelstwo kraju Unii Europejskiej albo innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia,
* korzystanie z pełni praw publicznych,
znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków – Instruktor zawodu w CIS.


Wymagania dodatkowe:
* samodzielność, komunikatywność, empatia, cierpliwość, odpowiedzialność, rzetelność, terminowość, zaangażowanie, odporność na stres, umiejętność współdziałania i współpracy, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, wysoka kultura osobista,
* znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania Centrum Integracji Społecznej, określonej w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym,
* dobra znajomość obsługi komputera,
* prawo jazdy kategorii B,
* odpowiedzialność za rezultaty pracy i skutki podejmowanych działań,
* otwartość na problemy innych, koncentracja i podzielność uwagi,
* odporność na stres, stabilność emocjonalna,
* komunikatywność.

Szczegółowe informacje dotyczące naboru:
http://zcop.zory.bip.net.pl/?c=2322

COP, Oferty pracy

Określenie stanowiska:
doradca zawodowy w Centrum Integracji Społecznej w Żorach, stanowisko pomocnicze, umowa o pracę na 1 etat, umowa na czas trwania projektu tj. do 31.08.2023 r.

Wymagania niezbędne:
* wykształcenie  uprawniające do wykonywania zawodu doradca zawodowy: wykształcenie wyższe (licencjackie/magisterskie/podyplomowe) na kierunku doradztwo zawodowe,
* obywatelstwo polskie bądź obywatelstwo kraju Unii Europejskiej albo innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia,
* korzystanie z pełni praw publicznych,
* posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
* znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków – doradca zawodowy.

Wymagania dodatkowe:
* znajomość środowiska Windows oraz pakietu MS Office,
znajomość ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym,
* predyspozycje osobowościowe: wysoka kultura osobista, sumienność, dyspozycyjność, odpowiedzialność, odporność na stres,
* doświadczenie w prowadzeniu doradztwa zawodowego.

Zakres podstawowych zadań na stanowisku:
* prowadzenie indywidualnego i grupowego doradztwa zawodowego,
* diagnozowanie i określanie predyspozycji zawodowych oraz ścieżki rozwoju zawodowego wszystkich uczestników projektu,
* opracowanie indywidualnych planów działania, pozwalających na kierowanie uczestników do dalszych form wsparcia (warsztaty, kursy, wsparcie specjalistyczne, pracownie CIS),
* prowadzenie zajęć reintegracji zawodowej dotyczących zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej przez uczestników CIS,
* okresowe sporządzanie bilansów kompetencji uczestników CIS,
* stała współpraca z psychologiem, specjalistą ds. rynku pracy, pracownikiem socjalnym, prawnikiem, instruktorami zawodu, kierownikiem CIS-u oraz osobami zarządzającymi projektem,
* staranne prowadzenie dokumentacji dotyczącej prowadzonego doradztwa.

Szczegóły naboru:
http://zcop.zory.bip.net.pl/?c=2325

COP, Oferty pracy

Opis oferty pracy:

Określenie stanowiska:
specjalista ds. reintegracji zawodowej – specjalista ds. rynku pracy w Centrum Integracji Społecznej w Żorach, stanowisko pomocnicze, umowa o pracę na 3/4 etatu, umowa na czas trwania projektu tj. do 31.08.2023 r.

Wymagania niezbędne:
* wykształcenie wyższe (licencjackie/magisterskie/podyplomowe) z zakresu doradztwa zawodowego,
* obywatelstwo polskie bądź obywatelstwo kraju Unii Europejskiej albo innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia,
* korzystanie z pełni praw publicznych,
* posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
* znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków – specjalista ds. reintegracji zawodowej – specjalista ds. rynku pracy w CIS.

Wymagania dodatkowe:
* samodzielność, komunikatywność, empatia, cierpliwość, odpowiedzialność, rzetelność, terminowość, zaangażowanie, odporność na stres, umiejętność współdziałania i współpracy, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, wysoka kultura osobista
znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania Centrum Integracji Społecznej, określonej w ustawie z dnia 13 czerwca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym
* dobra znajomość obsługi komputera
*otwartość na problemy innych, koncentracja i podzielność uwagi,
*doświadczenie w pozyskiwaniu ofert pracy,
znajomość lokalnego rynku pracy.

Zakres podstawowych zadań na stanowisku:
* stałe utrzymywanie i nawiązywanie nowych kontaktów z zakładami pracy zatrudniającymi lub chcącymi zatrudniać pracowników,
* pozyskiwanie informacji o wolnych miejscach pracy,
* kontrolowanie stopnia wykorzystania miejsc pracy,
* badanie potrzeb pracodawców pod katem wymagań kwalifikacyjnych pracowników,
* udzielanie informacji o osobach poszukujących pracy, ich kwalifikacjach, umiejętnościach i doświadczeniu zawodowym,
* negocjowanie z podmiotami zatrudniającymi, warunków pracy dla przyszłych pracowników i udzielanie podmiotom zatrudniającym pomocy przy ustalaniu tych warunków,
* dystrybucja wolnych miejsc pracy wśród osób zainteresowanych podjęciem pracy,
* dobór kandydatów na konkretne miejsce pracy zgodnie z ich kwalifikacjami, umiejętnościami i doświadczeniem zawodowym oraz wymaganiami i sugestiami podmiotu zatrudniającego,
* staranne prowadzenie dokumentacji dotyczącej prowadzonego doradztwa,
* stała współpraca z doradcą zawodowym i pozostałymi pracownikami CIS w Żorach.

Szczegóły naboru:
http://zcop.zory.bip.net.pl/?c=2319

COP, Oferty pracy

Warunki formalne, sprawdzane we wstępnej kwalifikacji:

* posiadanie wykształcenia wyższego,
* posiadanie minimum rocznego stażu pracy,

Dodatkowym atutem będzie:
* doświadczeniu w pisania i redagowaniu tekstów informacyjno-promocyjnych,
* doświadczenie w prowadzeniu portali internetowych oraz portali społecznościowych o dużym zasięgu,
* umiejętność redagowania stron internetowych,
* doświadczenie w zakresie wystąpień publicznych,
* doświadczenie w organizacji wydarzeń kulturalnych, konferencji oraz imprez plenerowych,
* doświadczenie w rozliczaniu dotacji udzielanych z budżetu jednostki samorządu terytorialnego,
* znajomość języka angielskiego,
* doświadczenie w tworzeniu materiałów graficznych z wykorzystaniem oprogramowania,
* doświadczenie w pracy w środowisku wordpress,


Przedmiotem rozmowy kwalifikacyjnej, bądź testu i rozmowy kwalifikacyjnej, na podstawie których dokonywana jest ocena kandydatów, będą obowiązywały następujące zagadnienia:
* znajomość ustaw o: samorządzie gminnym, samorządzie powiatowym i pracownikach samorządowych oraz ustawy prawo prasowe,
* znajomość sytuacji społeczno-gospodarczej miasta Żory,
* znajomość zasad funkcjonowania samorządu terytorialnego,
* znajomość zagadnień z zakresu udzielania i rozliczania dotacji z budżetu jednostki samorządu terytorialnego,
* znajomość nowych mediów oraz sposoby ich wykorzystania w pracy jednostki samorządu terytorialnego,
* dodatkowo sprawdzane będą: komunikatywność, w tym łatwość przekazywania informacji, umiejętność pracy w zespole, inicjatywa i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów, odpowiedzialność, systematyczność, zaangażowanie, chęć podnoszenia kwalifikacji, kultura osobista.

Szczegóły naboru:
http://zcop.zory.bip.net.pl/?c=2323

COP, Oferty pracy

Dyrektor Żorskiego Centrum Organizacji Pozarządowych
ogłasza nabór na zastępstwo na czas nieobecności na stanowisko
Inspektora Ochrony Danych.

1. Nazwa i adres jednostki:
   Żorskie Centrum Organizacji Pozarządowych
   os. Sikorskiego 52, 44-240 Żory

2. Określenie stanowiska:
   – stanowisko urzędnicze: Inspektor ochrony danych;
   – zatrudnienie na 1/8 etatu na zastępstwo na czas nieobecności w systemie zadaniowego czasu pracy;
   – umowa na czas określony z możliwością przedłużenia współpracy;

3. Wymagania niezbędne:
   – obywatelstwo polskie bądź obywatelstwo kraju Unii Europejskiej albo innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
   – pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
   – wykształcenie wyższe,
   – brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
   – nieposzlakowana opinia,
   – dobra znajomość obsługi urządzeń biurowych,
   – bardzo dobra znajomość rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz.U. z 2018 r. poz. 395 ze zm.) w zakresie inwentaryzacji oraz ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (Dz. U. 2018 r. poz. 217 ze zm.),
   – umiejętność obsługi komputera,
   – umiejętność pracy w zespole,
   – umiejętność pracy z klientem,
   – wysoka kultura osobista

4. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
   – Informowanie administratora/podmiotu przetwarzającego oraz pracowników, którzy przetwarzają dane osobowe, o obowiązkach na nich spoczywających na mocy przepisów o ochronie danych i doradzanie im w tej sprawie;
   – Monitorowanie przestrzegania przez pracowników ŻCOP przepisów oraz regulacji wewnętrznych dotyczących ochrony danych osobowych administratora/podmiotu przetwarzającego, w tym:
   a) wskazanie prawidłowego postępowania podczas wykonywania czynności związanych z przetwarzaniem danych osobowych;
   b) zbieranie informacji w celu identyfikacji procesów przetwarzania;
   c) analizowanie i sprawdzanie zgodności tego przetwarzania;
   d) informowanie, doradzanie i rekomendowanie określonych działań administratorowi/podmiotowi przetwarzającemu.
   – Podejmowanie działań zwiększających świadomość pracowników w zakresie ochrony danych osobowych;
   – Szkolenie personelu uczestniczącego w operacjach przetwarzania oraz przeprowadzanie powiązanych z tym audytów;
   – Pomoc w prowadzeniu rejestru czynności przetwarzania oraz rejestru kategorii czynności przetwarzania;
   – Udzielanie konsultacji administratorowi/podmiotowi przetwarzającemu w sprawach związanych z ochroną danych, w tym przy przeprowadzeniu oceny skutków dla ochrony danych oraz monitorowanie wykonania, jeżeli występuje;
   – Współpraca z organem nadzorczym;
   – Pełnienie funkcji punktu kontaktowego dla organu nadzorczego w kwestiach związanych z przetwarzaniem, w tym z uprzednimi konsultacjami, o których mowa
   w art. 36 RODO;
   – Wspieranie administratora/ podmiotu przetwarzającego w implementacji RODO,
   w tym zasad przetwarzania danych osobowych, praw osób, których dane dotyczą, ochrony danych w fazie projektowania oraz domyślnej ochrony danych, rejestru czynności przetwarzania, wymogów bezpieczeństwa przetwarzania i zgłoszenia naruszeń;
   – Dostępność dla osób, których dane dotyczą, w celu umożliwienia im kontaktowania się we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem ich danych osobowych oraz z wykonywaniem praw przysługujących im na mocy rozporządzenia;
   – Wypełnienie swoich zadań z należytym uwzględnieniem ryzyka związanego z operacjami przetwarzania, mając na uwadze charakter, zakres, kontekst i cele przetwarzania;
   – Inne czynności na bieżąco zlecane przez przełożonego

6. Przedmiotem rozmowy kwalifikacyjnej, bądź tekstu i rozmowy kwalifikacyjnej, będą następujące zagadnienia:
– znajomość RODO;
– znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego;
– dodatkowo sprawdzane będą: umiejętność interpretacji i stosowania przepisów, komunikatywność, w tym łatwość przekazywania informacji, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów, kultura osobista.

7. Warunki pracy na danym stanowisku:
– wymiar etatu: 1/8 etatu;
– miejsce wykonywania pracy: Żorskie Centrum Organizacji Pozarządowych,
os. Sikorskiego 52, 44-240 Żory
– praca w budynku oraz w terenie;
– praca przy komputerze;
– bezpieczne warunki pracy.

8. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych
w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wyniósł 5,35%

9. Należy złożyć następujące dokumenty aplikacyjne:

– oryginał kwestionariusza osobowego (wzór zamieszczony w załączniku do ogłoszenia);
– list motywacyjny;
– CV;
– kopie dokumentów poświadczających staż pracy;
– kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
– kopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach oraz posiadanych uprawnieniach:
* o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
* o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
* o posiadanym obywatelstwie.
-kopia zaświadczenia o odbyciu służby przygotowawczej, jeżeli dotyczy,
– kopia orzeczenia o niepełnosprawności, jeżeli kandydat chce skorzystać z uprawnienia
w zatrudnieniu.
10. Miejsce i termin składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Dotyczy naboru
na stanowisko Inspektora danych osobowych” należy składać bezpośrednio w siedzibie Żorskiego Centrum Organizacji Pozarządowych w Żorach, os. Sikorskiego 52, pok. 204
lub pocztą, do dnia 31 .12.2019 r., do godziny 15.00 ( decyduje data wpływu do jednostki).

11. Oferty niekompletne, niespełniające powyższych wymogów oraz złożone po terminie
nie będą rozpatrywane, a kandydaci nie wezmą udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym.

12. Osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy.

13. Dokumenty aplikacyjne będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od daty ogłoszenia wyników naboru. W tym okresie będzie możliwość ich naboru, po wskazanym terminie dokumenty zostaną zniszczone.

COP, Oferty pracy

Poszukujemy specjalisty do spraw kadr. 

Pilnie poszukujemy pracownika – specjalisty ds. kadr. Praca od zaraz, na umowę zlecenie. Umowa na czas powrotu pracownika.